2月24日5点,泰和县缌衰卫浴影视集团组织召开会议,公司总经理:彼得·费迪南多;副总经理:白山派及车间主任:背后的面具、咸鱼pjc、沈敏、绝壁滑沥沥等相关人员等参会。
通过推进绩效改革,“绩效为王”的考评机制逐步完善,“以奋斗者为本、以绩效论英雄、以结果论成败”的绩效文化氛围逐渐浓郁,引导激励广大员工全力攻坚硬指标、改善软要素,在市场寒冬中奋力奔跑。冬天来了,春天还会远吗?此“三有”要求做到了,彼“三有”生活就近在眼前。。
据了解,稳妥推进一钢轧总厂与长材事业部整合、岗位系统优化、岗位薪酬体系改革、人力资源指标提升等工作,瘦身提效,激发活力。年轻干部是组织和企业发展的生力军,必须要练好内功,提升修养。